O reajuste salarial concedido pela prefeitura de Rio Negro a partir deste mês de abril, na ordem de 8%, foi um dos maiores concedidos por prefeituras do Paraná. As maiores cidades do Estado concederam reajustes menores, como Curitiba, onde os servidores tiveram reposição de 6,05%, Maringá com 6,06% e Londrina com 6,53%. Na região da Amsulep, Lapa teve reajuste de 5,8%, Piên 5,39%, Mandirituba 5,8%, Contenda 5,54%, sendo a exceção Quitandinha, que concedeu 8,61%.

Com relação ao vale alimentação, a gestão atual de Rio Negro subiu de R$ 150,00, valor pago até abril de 2013, para R$ 181,50 em apenas um ano, tendo um aumento de 21% no período. O prefeito Milton Paizani afirmou novamente que os servidores públicos municipais merecem mais, contudo o aumento do número de funcionários de 822 para 984 em 2012 trouxe um desequilíbrio fiscal que compromete sua intenção de melhorar a renda dos funcionários, principalmente os que ganham menos. O prefeito esclareceu ainda que os funcionários comissionados receberam o mesmo reajuste de 8%, e a remuneração de mais de 90% deles varia de R$ 905,58 a R$ 2.716,00 mensais no máximo. Já os secretários municipais tiveram reajuste de 5,91%.